Negociação das Pautas Locais

Segue abaixo as resposta da reitoria à algumas das pautas locais e em vermelho o que conseguimos na negociação:

Rio Grande, 24 de agosto de 2012.

 

Saudando-os cordialmente, em atenção à pauta de reivindicações entregue a esta Reitoria, seguindo a política de diálogo estabelecida, manifestamo-nos, conforme segue:

Por entendermos os estudantes como sujeitos em formação e centro da atuação universitária reafirmamos, neste documento, nosso respeito pelo Movimento Estudantil e o reconhecimento de sua importância na construção de uma universidade democrática e plural. Nesse sentido, durante nossa gestão valorizamos e mantivemos o diálogo permanente com os diversos coletivos e entidades representativas dos estudantes e criamos no Programa Institucional de Desenvolvimento do Estudante – PDE, uma ação específica de incentivo à organização e representação estudantil.

Nessa mesma perspectiva, apresentamos abaixo nossas considerações sobre a pauta proposta:

  1. Aquisição de ônibus

Já foi encaminhado o processo de licitação para aquisição de dois ônibus, sendo um para transporte interno no Campus Carreiros (carro grande no modelo urbano), e outro, destinado às viagens externas (mesmos moldes do carro nº 3 da FURG).

Negociação:
Prazo estabelecido – Licitação será aberta ainda no mês de setembro .

O ônibus nº3 será usado somente para viagens a eventos e congressos, diminuindo a necessidade da contratação da empresa tercerizada.

Compromisso em viabilizar que viagens possam ser feitas sob responsabilidade de Diretório Acadêmicos e Centros Acadêmicos e não somente com a presença de docento ou técnico administrativo

  1. Acervo e melhoria das bibliotecas

Nos últimos oito anos, houve um aumento exponencial na aplicação de recursos financeiros para qualificação do Sistema de Bibliotecas, no qual destacamos: (a) duplicação do espaço da Biblioteca Central, já concluída, e nova ampliação desse, em fase de licitação; (b) reforma e melhorias nas bibliotecas do antigo Campus Cidade e no Campus Saúde; (c) aquisição de 137 malex, além de móveis de estar e TV para a Biblioteca Central; (d) investimentos na ordem de 600 mil reais no orçamento de 2012 para aquisição de acervo; (e) criação do Sistema de Bibliotecas e do Sistema de Solicitação de Livros, que contempla a disponibilização de terminais abertos na Biblioteca Central para a solicitação de livros pelos estudantes.

Ainda assim, entendemos que é necessário que sejam revisados os procedimentos do SIB, juntamente com estudantes e Unidades Acadêmicas.

Negociação: Será aberto um grupo de trabalho paritário em outubro de 2012 para revisar o Sistema Integrado de Bibliotecas. Os principais objetivos são o de incluir o estudante na decisão dos livros a serem comprados, formas alternativas do pagamento das multas e acesso universal à biblioteca.

  1. Ciclovias

Nesta gestão, foi implantado o projeto inovador Bicicleta no Campus, com aquisição de 50 bicicletas para empréstimo à comunidade universitária e construção de ciclovias. Neste ano, o projeto está sendo ampliado com a aquisição de mais 50 bicicletas e ampliação da ciclovia, com previsão de sua extensão para todo o Campus. Também foram distribuídas bicicletas nas Casas do Estudante e campi fora da sede. A ciclovia existente foi construída com orientação técnica e a equipe responsável da PROINFRA está disponível para esclarecimentos e acolhida de sugestões que contribuam com o projeto.

Negociação:
Prazo para início das obras: março de 2013.

Formação de Grupo de Trabalho em outubro de 2012 para avaliar a construção da ciclovia

  1. Atendimento médico

Atualmente, é disponibilizado aos estudantes serviço de atendimento médico de urgência e emergência pela UNIMED. O contrato com a UNIMED foi aditado com a inclusão dos serviços de área protegida, que prevê o serviço de ambulância. Está em fase de conclusão a obra do novo prédio da PROGEP, que prevê espaços de atendimento médico no Campus Carreiros nos três turnos. Já é disponibilizado no Campus Carreiros atendimento odontológico aos estudantes, por dentista do quadro de servidores da FURG.

Negociação: Criação de ambulatório de urgência e emergência, com contratação de profissionais da saúde para substituição do serviço tercerizado até o final do ano.
Além disso, será criado em outubro um Grupo de Trabalho visando a criação de uma ESF-Escola (Estratégia de Saúde de Família), composto por estudantes e servidores da Medicina, Enfermagem, Psicologia, Educação Física, Residência Multiprofissional e PRAE.

  1. Atendimento psicológico

O atendimento psicológico aos estudantes está sendo ampliado e reestruturado, com a implantação do auxilio saúde (atendimento psicológico, psiquiátrico e neurológico) e também pela busca de parceria com a Clínica de Psicologia da FURG e com a rede pública de atendimento à saúde mental. Hoje, é oferecido o serviço de psicologia clínica pelo NAE.

Negociação: Será contratada uma TAE Psicóloga para a Clínica da Psicologia. Além disso, será realizado um “auxílio à saúde” (em parceria PRAE/DCE) para que estudantes tenham descontos em atendimentos clínicos.

  1. Contratação de servidores

A ampliação dos quadros da assistência estudantil, áreas administrativas e de docente tem sido reinvindicação constante desta Administração junto ao MEC. Ainda em 2012, serão nomeados cerca de 50 TAE e liberadas mais 52 vagas de docentes para concurso.

Do mesmo modo, é pauta do FONAPRACE, no qual a FURG é atuante, a abertura de novas vagas para a contratação de psicólogos, assistentes sociais, pedagogos, médicos, enfermeiros e outros profissionais, no âmbito do PNAES.

Negociação: Analisar possibilidade jurídica de licitações de serviços tercerizados conterem pré-requisitos a respeito das condições de trabalho, visando a melhor qualidade de vida dos trabalhadores.

  1. Serviços de fotocópia

Já está em processo de licitação a construção de três novos espaços que atenderão aos serviços de fotocopias e alimentação no Campus Carreiros. Serão realizadas licitações específicas para esses serviços, bem como estão sendo construídas com a representação estudantil alternativas ao uso do xerox.

Negociação: GT já está formado, discutindo alternativas.

  1. Espaços para DA´s e CA´s

Conforme já citado, o diálogo tem sido uma prática permanente desta Administração. Isso se revela nas ações planejadas e realizadas em conjunto com as representações estudantis, a exemplo da construção do prédio para o movimento estudantil no Campus Carreiros e o convênio com o DCE para reforma e melhorias do prédio do centro.

Os DA´s, CA´s e demais coletivos são atendidos diretamente pela PRAE, a qual, juntamente com a representação estudantil, vem buscando resolver as questões relativas ao espaço físico e aquisição de móveis e equipamentos para o atendimento das demandas apresentadas pelos estudantes.

Cabe aqui ressaltar também a ação de fomento a eventos acadêmicos que tem permitido o apoio logístico e financeiro aos eventos propostos e organizados pelos estudantes.

Negociação: Os DA’s de Medicina e Enfermagem tem espaço garantido na construção do novo prédio da área acadêmica e o projeto está em aberto para discussão desses.

  1. Abono de faltas, segunda chamada e frequência

Estão sendo revisadas as Normas Acadêmicas da Graduação, por meio da composição de uma Comissão formada por representação das Unidades Acadêmicas, Coordenações de Curso e PROGRAD, na qual pode ser incluída também a representação estudantil. O resultado deste trabalho será encaminhado para discussão nos conselhos das Unidades Acadêmicas. Com relação a freqüência mínima a Furg está regulada por legislação superior.

Negociação: será adicionada representação estudantil nesta comissão

  1. Uso dos cartões de transporte estudantil, novos horários e linhas

As questões ligadas ao transporte público nos campi são tratadas diretamente com os gestores municipais, responsáveis pela regulamentação e concessão dos serviços prestados pelas empresas.

Nesse sentido, são realizadas reuniões com as secretarias municipais competentes e encaminhadas as demandas dos estudantes, juntamente com o DCE.

Negociação: será marcada reunião da Comissão de Greve Estudantil e DCE para negociar o passe durante o verão

  1. Benefícios para estudantes de segunda graduação e pós-graduação

A política pública de assistência estudantil implantada com o PNAES tem seu foco na primeira graduação, buscando garantir a formação superior inicial, portando o financiamento público do PNAES destina-se apenas a primeira graduação. Os estudantes de pós-graduação já recebem benefícios, como as bolsas REUNI de pós-graduação, o auxílio alimentação e as vagas nas CEUs, no entanto estamos abertos ao diálogo com a APG para o levantamento das demandas reais dos estudantes de Pós.

Negociação: Fazer diagnostico junto à PRAE sobre a necessidade de benefícios

  1. Renovação dos benefícios de Assistência Básica

A primeira fase de renovação dos benefícios de Assistência Básica será realizada no final deste ano letivo, aguardando o resultado do acompanhamento pedagógico (notas e confirmação de matrícula) para conclusão do processo.

  1. Redução do valor da refeição no RU

A partir do retorno às aulas, será reduzido para R$ 2,00 o valor do auxílio universal a ser pago por todos os estudantes da graduação e pós-graduação, regularmente matriculados.

Em relação ao uso dos dois restaurantes, já estão sendo autorizadas aos estudantes refeições tanto no Campus Carreiros como no CCMAR, desde que seja feita solicitação devidamente justificada junto a DAATE.

Negociação: Será realizada pesquisa de opinião sobre a necessidade de implementar café da manhã no RU

Além disso, será adicionada opção vegetariana na licitação do novo RU.

  1. Aumento no valor e distribuição das bolsas permanência

O valor das bolsas permanência e EPEM será R$ 360,00 a partir do retorno das aulas. Para esse ano de 2012, temos a previsão de distribuir 900 bolsas permanência, 200 a mais do que em 2011.

Negociação: Criação de Comitê para acompanhamento dos bolsistas-permanência para garantir que não estejam exercendo papel de tecnicos administrativos em educação.

  1. Estender os benefícios para os campi fora de sede e polos de EAD

Os estudantes dos três campi fora da sede são contemplados com todas as ações previstas no PDE e, portanto, já recebem atendimento, com visitas periódicas da equipe do NAE. Os benefícios de alimentação, transporte, moradia e pré-escola, oferecidos da assistência básica, são disponibilizados a esses estudantes na forma de auxilio financeiro, assim como as bolsas permanência. No Campus de Santo Antônio da Patrulha está sendo implantada uma nova CEU e contratada uma assistente social.

A EAD tem uma caracterização e financiamento nacional diferenciados e demanda uma política também diferenciada. Dessa forma temos buscado trabalhar, em parceria com o Núcleo de Estudantes da SEAD e DCE no sentido de conhecer as demandas desses estudantes e encaminhar possíveis soluções.

As solenidades de outorga de grau da EAD têm sido realizadas nos polos, tendo o mesmo padrão das solenidades dos cursos presenciais em todos os campi da FURG. Do mesmo modo, os estudantes da EAD recebem apoio à realização de eventos.

Negociação: Reunião entre SEAD e NTI para analisar e buscar soluções para os problemas na plataforma Moodle.

  1. Áreas de preservação ambiental

Já existem Áreas de Preservação Permanente – APPs identificadas e preservadas no Campus Carreiros, destinadas à conservação da biodiversidade, garantia de espaço não construído, como áreas verdes, e criação de refúgios tanto para fauna e flora, como área de lazer e contemplação da comunidade universitária. Além das APPs, há propostas de criação de outras áreas de preservação.

O Campus Carreiros possui um Plano Diretor do Campus, que está sendo revisado e atualizado a fim de atender a realidade atual e a legislação vigente. Poderá ser acrescida a representação estudantil à comissão responsável pelo referido trabalho.

Neste ano, a Administração, em parceria com Unidades Acadêmicas, realizou um seminário de gestão ambiental na universidade, estabelecendo diálogo com a comunidade acadêmica acerca da sustentabilidade nos campi. Desde a sua realização, foi constituído um grupo de trabalho para tratar do tema, envolvendo os três segmentos, com vistas à criação da política ambiental da FURG e de um órgão gestor. Esse grupo está aberto a receber outros estudantes indicados como representação estudantil.

Negociação: Serão eleitos novas representações estudantils para o Grupo de Trabalho

  1. Plano de controle monitoramento de resíduos sólidos

O planoestá em fase de elaboração, como uma das metas do grupo de trabalho citado no item anterior.

Além disso, já existem diversas iniciativas que buscam minimizar o impacto da geração de resíduos pela Universidade, como a coleta seletiva, destinada à Associação Vitória, o descarte adequado de lâmpadas, o projeto da compostagem da RU, realizado em parceria com a empresa júnior Ecoservice, entre outros.

Negociação: Vide pauta 16

  1. Plano de segurança do trabalho

A PROGEP constituiu um Grupo de servidores técnicos na área para tratar da segurança no ambiente universitário, que, após diagnóstico será responsável por definir a política de segurança para FURG.

  1. Sistema de controle gerenciamento de obras e serviços

Para cada contrato de obra ou prestação de serviços é nomeado um fiscal titular e outro suplente, servidores TAE ou docente.

Na página eletrônica da FURG estão disponíveis informações a respeito dos contratos de obras e prestação de serviço (extrato com objeto e valores financeiros). Além disso, as obras são acompanhadas pelo Governo Federal através do SIMEC, alimentado mensalmente pela FURG para controle e monitoramento. Atualmente são mais de 70 frentes de obras em andamento.

Negociação: Atualização do Portal de Transparência da FURG.

  1. EBSERH

O compromisso já assumido com a comunidade universitária é promover a discussão sobre a possibilidade de adesão da FURG a EBSERH, visando subsidiar a decisão a ser tomada pelo CONSUN.

Negociação: Realização de mais um seminário sobre a EBSERH.

Realização de Assembléia da Comunidade Universitária para mostrar parecer ao CONSUN.

  1. Campus Saúde

O Campus Saúde tem recebido investimentos significativos nestes últimos anos, com melhorias na sua área física, por meio de reformas nas dependências já existentes, construção de novas áreas e aquisição de equipamentos e materiais. Do mesmo modo, a atual gestão do HU pauta sua ação na humanização nas relações de trabalho e serviços oferecidos, resgatando o caráter acadêmico do hospital.

Destacamos: (a) o novo prédio de 10 andares para a área acadêmica, em fase de construção, com previsão de salas de aula e permanência, espaços de convivência e lazer, integração e representação estudantil, alimentação entre outros; (b) o prédio de 4 andares, também em fase de construção, para área administrativa, o que irá liberar espaços para ampliação de laboratórios, leitos (100) e serviços no HU; (c) a aquisição de uma série de aparelhos e equipamentos que servirão para a qualificação da formação dos estudantes e atendimento à comunidade; (d) foco na formação acadêmica com a criação de novos cursos de pós-graduação.

Quanto ao aumento de preceptores e atendimento psicológico aos pacientes, conforme mencionado anteriormente, a gestão atual vem buscando junto aos órgãos competentes a liberação de vagas para esse fim.

Em relação à farmácia do HU, segundo a administração do HU, seu funcionamento é de 24h, com plantão noturno.

Negociação: As pautas sobre infra-estrutura serão contempĺadas no novo prédio do Campus da Saúde. Provisoriamente, serão instalados ventiladores nas salas de aula. Houve contratação de novos TAEs médicos, enfermeiros, psicólogos. Será marcada reunião com a Direção do HU para discutir pautas específicas.

Sendo o que se apresenta para o momento, continuamos a disposição para continuarmos a construção democrática de nossa Universidade.

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Repasse da Reunião com a Reitoria

Hoje, dia 08 de agosto, foi uma data nacional de ações em reitorias proposta pelo ANDES. O objetivo inicial foi o de pressionar os reitores, por meio da Andifes, a reabrir as negociações com os docentes. Localmente, na FURG, os três segmentos realizaram um café da manhã no hall da reitoria e participaram de uma reunião com a o reitor, vice-reitor e pró-reitoras de assuntos estudantis e graduação.

Na reunião, foi reafirmada a necessidade de negociação efetiva do governo com os comandos nacionais de greve dos 3 segmentos. Além disso, nós estudantes demonstramos preocupação com a moradia dos universitários durante o verão. A pró-reitora, Prof. Darlene, afirmou que serão abertas 60 vagas na nova casa do estudante, além de 20 vagas extras para o verão; afirmou, também, que até o final do ano será finalizada a obra do prédio do DCE, onde haverá espaço para 20 vagas. Totalizando, assim, 100 novas vagas para o verão, as quais serão priorizadas para acadêmicos com auxílios de subprograma. Entendendo que esta proposta não contemplará a necessidade de grande parte dos estudante, a comissão geral de greve, juntamente com os outros segmentos, organizará a Hospedagem Universitária Solidária.

Além disso, foi reafirmado pela reitoria que não se cogita a possibilidade de CANCELAMENTO DO SEMESTRE. Relembrando a todos que o Conselho Universitário deliberou que o semestre será reestruturado ao término da greve, como foi historicamente realizado na FURG.

Finalizando, gostaríamos de convidar tod@s para participarem da greve para que coletivamente pressionemos o governo e finalizemos a greve com grandes conquistas!

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Hospedagem Universitária Solidária

Galera!

Em articulação com os docentes e técnicos administrativos, estamos fazendo um levantamento de estudantes que não poderão manter seus aluguéis durante o verão para montarmos um projeto de hospedagem solidária. Dessa maneira, pedimos que quem acredita que terá dificuldades em manter a moradia durante o verão, envie seu nome para o e-mail da greve (greveestudantilfurg@yahoo.com.br).

Abraços!

 

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Marcha pela Educação em Pelotas

Marcha pela Educação em PELOTAS AMANHÃ

A primeira parada do ônibus sai às 11:30h do IF-RS (Campus cidade, rua Alfredo Hulk, antigo CTI)
A Segunda parada é às 12h na APTAFURG

Atenciosamente.

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